Wichtigste Eigenschaften
- Arbeitsort
- Tirol
- Unternehmen
- VAYA Group
- Anstellungsart
- Vollzeit
- Branche
- Hotellerie
Allgemeine Beschreibung
EinleitungJUNIOR MANAGER (m/w/d)
Für unser VAYA Seefeld suchen wir ab sofort einen kompetenten und serviceorientierten Junior Manager (m/w/d).
Die Region Seefeld - Tirols Hochplateau bietet zahlreiche Möglichkeiten, den Aufenthalt zu einem besonderen Highlight zu machen. Hier warten atemberaubende Wanderwege, actionreiche Bikestrecken, schneesichere Abfahrten, perfekt gesprute Langlaufloipen und fasznierende Bergwelten auf Gäste und Mitarbeiter. Das Hotel liegt nur wenige Schritte vom Zentrum sowie 30 Minuten von Innsbruck entfernt und punktet mit den typischen VAYA-Vibes.
DEINE FÄHIGKEITEN SIND GEFRAGT:
Du hast eine positive Ausstrahlung, bist ein Organisationsgenie und kannst mit Managerqualitäten im Hotel überzeugen? Dann bist du bei uns genau richtig. Du motivierst Mitarbeiter durch fach- und personenbezogene Führung zu vollem Einsatz und zu stets sehr guten Leistungen.
DEINE AUFGABEN:
- Führung eines Teams
- Sicherstellung unser Gästezufriedenheit, Qualitäts-, Service- und Hygienestandards
- Starke wirtschaftliche und fachliche Einbringung mit analytischen Aufgaben
- Organisation und Sicherstellung eines reibungslosen Tagesablaufes im Fachbereich
- Erstellung von Inventuren
- Ggf. Mentoring, Coaching und regelmäßiges Feedback an die Mitarbeiter sowie Mitarbeiterschulungen, Mitarbeitereinsatzplanung und Dienstplangestaltung
- Weiterentwicklung und Optimierung von Arbeitsabläufen
Wir bieten
WIR BIETEN DIR:
- Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
- 13. und 14. Monatsgehalt
- Staff und Family Rate gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA
- Ein motiviertes Team mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einem kreativen Miteinander
- Eine wertschätzende Teamkultur in einem modernen Unternehmen
- Zahlreichen Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager
- Fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenlose Deutsch- und Englischkurse
- Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche
- Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe
- Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2)
- Kostenlose Verpflegung an 7 Tagen der Woche
- Kostenlose Benützung des Spa- & Wellnessbereiches
- Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung
Ihr Profil
DEINE QUALIFIKATIONEN:
- Erfahrung an der Rezeption oder im F&B, idealerweise in Leitungsposition
- Eine abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung, gerne auch HAK, HAS etc.
- Ausgezeichnetes Fachwissen sowie unternehmerisches Denken und Kostenbewusstsein
- Fundiertes Führungswissen und hohe Sozialkompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Erfahrung mit dem Hotelprogramm Protel sind von Vorteil, Microsoft Office Kenntnisse setzen wir voraus
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Solide Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben und Vorschriften (Arbeitsrecht, Arbeitszeit- und Arbeitsruhegesetz, ArbeitnehmerInnenschutzgesetz, usw.) sowie Erfahrung in der Sicherstellung der Hygienestandards
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