Wichtigste Eigenschaften
- Arbeitsort
- Frohnleiten, Steiermark
- Unternehmen
- MM Frohnleiten GmbH
- Tätigkeitsbereich
- Accounting
Allgemeine Beschreibung
Die Mayr-Melnhof Gruppe ist der weltweit größte Hersteller von Recyclingkarton sowie der führende europäische Faltschachtelproduzent. Mit mehr als 10.000 Mitarbeitern in 52 Produktionsstätten erzielt der Konzern ca. 2,5 Milliarden EUR Umsatz p.a. 38 Stunden ab sofort Die selbstständige Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit allen damit verbundenen Vor- und Nacharbeiten zählt zu deinen Kernaufgaben Du bearbeitest und betreust die Zeitwirtschaft für die Lohn- und Gehaltsabrechnung Du verwaltest und administrierst die relevanten Stammdaten Du fungierst als Ansprechpartner für Mitarbeiter:innen, Betriebsrat, Führungskräfte und Behörden Du arbeitest an der laufenden Weiterentwicklung von Abläufen und Prozessen mit Du begleitest Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekte entlang des kompletten Payroll-Prozesses Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie über eine erfolgreich absolvierte Personalverrechnerausbildung Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Du besitzt fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Sozialversicherungs- und Einkommenssteuerrecht Es macht dir Spaß Prozesse zu optimieren und dabei Software und Systeme laufend weiterzuentwickeln Du bringst Interesse für IT und Projektmanagement mit Deine Arbeitsweise ist von Genauigkeit, Struktur und Lösungsorientierung geprägt Du bist eine kommunikative Persönlichkeit mit starkem Teamgeist Ein Arbeitsumfeld an einem traditionsreichen Produktionsstandort mit zukunftsorientierten und nachhaltigen Produktlösungen Ein spannendes Aufgabengebiet, wo du dich maßgeblich an der Neugestaltung der HR-Prozesse einbringen kannst Verpflegung durch die hausinterne Werkskantine Gesundheitliche und soziale Betreuung durch Betriebsrat, Sozialbetreuer und Arbeitsmedizin Mitarbeiterparkplatz Individuelle Sozialleistungen und Benefits (Gesundheitsvorsorge, Prämien, interner Englischkurs etc.) Angebot an diversen Gesundheits- und Sportmöglichkeiten Unsere Mitarbeiter:innen überzeugen durch ihre Kompetenzen und Persönlichkeit, weshalb wir dein Bruttogehalt gemeinsam individuell gestalten. Eine Überzahlung des kollektivvertraglichen Mindestbruttogehalts von € 2.946,06 monatlich (14 Mal) ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Du fühlst dich von dieser verantwortungsvollen Position mit viel Gestaltungsspielraum angesprochen? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen, die du online oder via [Apply online] an uns weiterleiten kannst.
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